Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Хостес в ресторан отеля в компании АО "Девелопмент Звенигород" Звенигород

Вакансия № 10576671
Добавлена 20 ноября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Хостес
Зарплата от: 36200 RUB
Город: Звенигород
График работы: не указана
Образование: Среднее
Возраст: не имеет значения
Требования
Обязанности: - встреча гостей в ресторане, контроль браслетов, поддержание общей благоприятной атмосферы;- взаимодействие с гоятми, прием заказов.
Условия работы
Описание работодателя: специализация парк-отеля "zvenigorod" - оздоровительный отдых в подмосковье. Отель соответствует международному уровню 4, расположен в экологически чистой зоне в 45 км от москвы, в пределах г. Звенигород. Отель предоставляет оздоровительные, релаксационные и косметические программы современного spa-центра, а также разнообразные занятия на свежем воздухе, что делает его лучшим местом для восстанавливающего отдыха и семейного отдыха с детьми. Условия: - оформление в рамках тк рф;- выплата заработной платы дважы в месяц - 31 500 руб. (на руки);- возможно проживание, бесплатное питание;- обучение и тренинг;- возможность подработки.
Дополнительная информация
График работы: сменный графикпредоставляется: проживание, питание, обучениеопыт работы: не требуетсятребования: требования: - коммуникабельность, оперативность, ответственность;- подробности по телефону или при проведении собеседования.
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании АО "Девелопмент Звенигород" на serverjob.ru
Контактная информация
АО "Девелопмент Звенигород"

Работа Хостес

Средняя зарплата по специальности «Хостес» в Звенигороде - 36200 руб.
Сегодня вакансия Хостес требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Хостес, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Хостес в Звенигороде, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Хостес в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Хостес в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Хостес в Звенигороде, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.