График работы:не указана Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
- обеспечивает бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт и модернизацию котельного и компрессорного оборудования, тепловых сетей, воздухопроводов и газопроводов водозаборных устройств- участвует в испытаниях и приемке энергетических установок в промышленную эксплуатацию, в рассмотрении причин аварий оборудования и разрабатывает мероприятия по их предупреждению, созданию безопасных условий труда. - осуществляет технический надзор за контрольно-измерительными, электротехническими и теплотехническими приборами, применяемыми на участке, а также обеспечивает подготовку котлов, сосудов, работающих под давлением, трубопроводов пара и горячей воды, для приемки в эксплуатацию, проверки и освидетельствования органами государственного надзора. - осуществляет контроль за выполнением капитальных и других ремонтов энергооборудования. - подготавливает отчетность по утвержденным формам и показателям.
Условия работы
График работы понедельник-четверг с 09. 00 до 18. 00, пятница с 09. 00 до 17. 00, обед с 13. 00 до 13. 48
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 леттребования: знание правил‚ норм эксплуатации тепловых энергоустановок‚ техники безопасности и т. Д. Умение составлять и разбираться в схемах тепло и водопроводов‚ газоснабженияумение разбираться в работе контрольно-измерительных приборовзнание устройства‚ правила эксплуатации и оборудование котельной В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании МП "Звенигородские инженерные сети" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Звенигороде - 42700 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Звенигороде, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Звенигороде, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
